销售部经理﹙5名﹚

1、销售部经理﹙5名﹚
主要职责：
A、负责所辖业务管理及团队业绩指标地细分工作；
B、负责所辖业务经理的日常培训督导跟进工作，辅导其完成目标；
C、负责所辖业务团队晚会的组织、主持工作，团队销售气氛的营造和激励；
素质要求：素质要求：具两年以上大型企业团队领导经验，对互联网有深刻认识，优秀的谈判能力，敏锐的市场触觉和创新意识，擅长团队建设，具备20人以上业务团队的培训能力；

2、业务经理﹙10名﹚
主要职责：负责做好公司“网络电话卡”业务信息的发布、宣传、客户开发、管理工作；
素质要求：男女不限，对互联网有深刻认识，熟悉电话营销业务流程，良好的电话营销技巧，精湛的谈判能力、创新能力强，能独立开发客户；具有广告拉单或保险业务工作的经验优先。

3、储备业务经理﹙15名﹚：良好的语言表达能力，熟悉电脑操作，打字速度60字/分以上，热爱销售工作，学习能力强，能吃苦耐劳，欢迎应届生应聘。

4、电话推销员：限女性，良好的语言表达能力，善于通过电话与客户沟通，有一年以上营销工作经验，习惯办公室工作，能承受工作压力。熟悉互联网的使用，有保险、地产、市场调查等电话营销工作经验优先。

5、客服文员（2名）：要求女性，须良好的语言表达能力，声音甜美，性格开朗，熟悉互联网，具备良好的客户服务意识。有一年以上营销或客服工作经验优先。

以上职位均需能熟练电脑操作及相关办公软件，对互联网深刻认识到：网络能够改变生活！

员工收益=优雅工作环境+固定底薪+丰厚提成+专业培训+职位晋升+旅游度假+年终红利；有意者可速亲临本公司面试。

联系人： 庄长弟
联系电话：13682233126
QQ或MSN： 469229364
其它说明： 广东省广州市东风东路750号广联大厦10--11楼（11楼正在装修）