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查看完整版本 : 最近很无奈,不知如何管理员工


Emma
2009-10-30, 10:58 PM
还真是很无奈,谁能帮我制定套员工制度啊!!!

like12
2009-10-31, 04:29 AM
教距学跆拳道,然后决斗,赢左之后你同距讲,“你~~系一条搞屎棍” !

zqsmxk
2009-11-02, 07:31 AM
尽快完善制度,得用制度管人!

杉柱
2009-11-02, 10:20 AM
想要懂得佢哋係做啲咩先!

曼联
2009-11-02, 08:21 PM
1、考勤制度。上下班时间,休息时间,请假次数作硬性规定,每违反一次扣多少钱,加班补又多少。当然,也要搞个全勤奖,意思意思,由距觉得你都有人情味。
2、工作态度。着装点样;待客点样,热唔热情,有无蛇王,唔理客人;对货品熟同价钱唔熟悉;有无经常打扫卫生、执拾货架;会唔会经常有D朋友过来吹水,阻住做生意;有无经常上班煲电话粥。根据实际表现,月底或季度进行奖罚。
3、工作业绩。规定每月营业额,超过了可以奖励多少;几多至几多为一般,按正常领取工资;低于多少要扣钱。
4、洁身自爱。发现一次偷野或穿柜筒底,即可走人。平时有无食水,发现x次,走人。
最好签番份协议或简单的合同。


老板娘,睇睇上面得唔得

Emma
2009-11-02, 11:23 PM
但我不在铺头怎么判断他们有没偷懒啊?

曼联
2009-11-02, 11:27 PM
摄像头